电讯报：萨拉赫和伍德的僵局让俱乐部美滋滋地掌控了续约谈判的主动权

在当今足坛，俱乐部对于球员的态度开始大幅转变，尤其是像萨拉赫和克里斯-伍德这样的球员，俱乐部的不放松手段愈发明显。克里斯-伍德愉快地接近他在英超的个人最佳进球数，即14球，算是个小成就；不过他的光环显然不会和萨拉赫比了。后者已经打入18球，尽管这两位球员年龄差距仅有六个月，但显然，伍德无论在数据上还是知名度上都要向萨拉赫仰望。

提到合同谈判，萨拉赫和伍德现在面临着各自俱乐部的冷淡关系，真是让人捧腹。安菲尔德的球迷们已经忍不住挂上横幅，要求利物浦的老板赶紧满足萨拉赫的要求，仿佛钱从天而降似的。不过诺丁汉森林对于伍德的态度似乎有些“不太友好”，想压低这位老将的薪水，真是听起来有趣，谁会在这个年纪还想着降薪呢？

然而，这无疑是在挖掘未来的价值，而不是靠过去成就维生。俱乐部们纷纷派出财务脑袋替事实说话，完全抛弃了那些基于过去表现的“年纪”合同，恰如2018年阿森纳那场愚蠢的工资大战，俨然是给职业生涯的最后一搏开了个大坏头。

未来的合同，恐怕不再是该有的奖励，而是基于理智的评估。随之而来的将是金融控制的箍紧，尤其是在森林这样的小俱乐部，曾经因为财政问题丢掉积分，简直就是前车之鉴，心头一凉。

这时候，哈兰德与曼城的9年半新合同就像是冰冷的现实核酸检测，双方为了避免萨拉赫和利物浦这类公共争吵，还是选择提前解决问题，没想到这反而成了高明的做法。

纵观这场合同博弈，显然没有谁完全占据上风。萨拉赫的高调发声似乎在试探着俱乐部的底线，理智与情感的博弈，似乎让人更加期待结果的悬念。他是萨拉赫，没错，但世事变迁，连他也得为明天的合同顾虑重重，毕竟这不会是一个没有代价的游戏。